Réceptionnaire poids lourds in LA LOUVIÈRE

Ce poste est‑il fait pour vous ?

  • Postuler maintenant
  • Postuler avec WorkId
  • Poser une question
  • Postuler avec WorkId

    • Postulez directement avec votre compte WorkId.
    • Postuler avec itsme
Retour
Postuler

Réceptionnaire poids lourds in LA LOUVIÈRE

Postuler

Nous recherchons activement un réceptionnaire poids lourd sur la région de La Louvière.

Le poste

  • Accueillir les chauffeurs à leur arrivée sur site
  • Contrôler les documents de transport (CMR, bons de livraison…)
  • Vérifier la conformité des marchandises livrées ou enlevées
  • Organiser les quais et orienter les chauffeurs selon les priorités
  • Gérer les stocks d’entrée et de sortie via un système informatique
  • Collaborer avec les équipes logistiques, caristes et magasiniers
  • Veiller au respect des consignes de sécurité et de circulation sur le site

Offre

  • Possibilité d'évolution
  • Rémunération en fonction de l'expérience
  • Horaire de jours

Votre profil

  • Expérience dans un poste similaire ou en environnement logistique/transport
  • Connaissance du secteur poids lourds et des documents de transport
  • Aisance relationnelle et sens de la coordination
  • Maîtrise de l’outil informatique (logiciel de stock ou ERP est un plus)
  • Ponctuel, organisé et résistant au stress

L’entreprise

Concessionnaire poids lourds dans la région du centre.

Atouts

  • Entreprise en pleine croissance
  • Valeur fixe dans le secteur
  • Entreprise innovante

Votre contrat

Contrat fixe après une période d'interim

Des questions ? Demandez à Axelle

Votre nouveau job en 5 étapes

1

Candidature

Tu envoies ta candidature pour une offre d’emploi précise ou de manière spontanée.

2

Concordance

Nous examinons ta candidature et recherchons un emploi qui correspond à tes compétences.

3

Entretien avec IMPACT

Nous avons détecté ton potentiel : il est temps de passer un entretien et peut-être quelques tests.

4

Décision de l’employeur

Après ta présentation (et éventuellement un entretien), l’employeur prend sa décision.

5

Signature du contrat

Tu es la bonne personne pour le bon poste. Félicitations pour ton nouvel emploi !