Supervisor New Equipments in NAZARETH

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Supervisor New Equipments in NAZARETH

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Supervisez des projets d’installation d’ascenseurs, encadrez une équipe technique et pilotez des chantiers en Wallonie & Bruxelles au sein d’une entreprise en pleine croissance

Le poste

  • Encadrer une équipe de techniciens installateurs
  • Planifier, organiser et suivre les projets d’installation
  • Apporter un soutien technique sur chantier
  • Garantir la qualité, la sécurité et le respect des délais
  • Assurer une communication proactive avec les clients
  • Collaborer avec les équipes Sales et Project Management
  • Gérer les commandes de matériel et la préparation des chantiers
  • Coacher et motiver votre équipe

Offre

  • Fonction clé au sein d’une entreprise technique en pleine croissance
  • Autonomie et responsabilités
  • Salaire compétitif avec avantages extra-légaux
  • Voiture de société avec carte carburant
  • Smartphone et tablette
  • Formations continues et perspectives d’évolution
  • Environnement de travail collaboratif et respectueux

Votre profil

  • Bachelor en électromécanique, électricité ou équivalent
  • Minimum 5 ans d’expérience dans le secteur des ascenseurs ou expérience en gestion d’équipe dans un environnement technique
  • Excellente maîtrise du français (le néerlandais est un atout)
  • Bonnes compétences en organisation et planification
  • Aisance relationnelle avec clients et équipes
  • Forte sensibilité à la sécurité
  • Esprit orienté solutions et leadership naturel

L’entreprise

Entreprise spécialisée dans l’installation, la modernisation et la maintenance d’ascenseurs, reconnue pour son expertise technique, la qualité de ses services et sa culture orientée client.

Votre contrat

Contrat fixe après une période d'interim

Des questions ? Demandez à Odile

Votre nouveau job en 5 étapes

1

Candidature

Tu envoies ta candidature pour une offre d’emploi précise ou de manière spontanée.

2

Concordance

Nous examinons ta candidature et recherchons un emploi qui correspond à tes compétences.

3

Entretien avec IMPACT

Nous avons détecté ton potentiel : il est temps de passer un entretien et peut-être quelques tests.

4

Décision de l’employeur

Après ta présentation (et éventuellement un entretien), l’employeur prend sa décision.

5

Signature du contrat

Tu es la bonne personne pour le bon poste. Félicitations pour ton nouvel emploi !