Technicien de Maintenance in Luingne

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Technicien de Maintenance in Luingne

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En tant que Technicien, vous êtes en charge de la maintenance préventive et curative des installations.

Le poste

Vos missions :

  • Afin de maintenir le bon état de fonctionnement de l’outil de production, vous assurez la maintenance préventive
  • Vous suivez un planning de révision et rédigez un compte-rendu au terme de chaque intervention
  • Vous participez également aux travaux de modification ou d’évolution des équipements : tests, mises au point, essais de fonctionnement
  • Vous analysez l’historique des dysfonctionnements et propose des améliorations
  • Vous intervenez dans différents domaines (automatisme, électricité, pneumatique, informatique, froid, climatisation…)
  • Vous travaillez dans le secteur alimentaire.

Régime de travail

Temps plein

Offre

L'offre proposée :

  • CDI après intérim
  • Salaire négociable selon expérience (minimum 19€/brut)
  • Un temps pleins du lundi au vendredi
  • Des chèques repas
  • Un démarrage rapide.

Votre profil

Votre profil :

  • Vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle, électromécanique, automatisme ou un domaine similaire
  • Vous avez une première expérience sur un poste similaire
  • Vous êtes ok pour travailler dans le secteur alimentaire
  • Vous êtes capable de résoudre des problèmes rapidement et à travailler en équipe
  • Vous êtes ok pour travailler en deux pauses (AM/PM).

Voici comment marquer des points supplémentaires

  • Disponibilité rapide
  • Expérience professionnelle pertinente

L’entreprise

Société active dans le secteur de la maintenance préventive et curative en industrie.

Atouts

  • Entreprise familiale
  • Entreprise en pleine croissance
  • Valeur fixe dans le secteur
  • Entreprise innovante
  • Atmosphère familiale
  • Contact direct avec votre responsable
  • Possibilités d'évolution
  • Restaurant d'entreprise
  • Soupe/fruits frais tous les jours
  • Plan de la cafétéria

Votre contrat

Contrat fixe après une période d'interim

Des questions ? Demandez à Margaux

Votre nouveau job en 5 étapes

1

Candidature

Tu envoies ta candidature pour une offre d’emploi précise ou de manière spontanée.

2

Concordance

Nous examinons ta candidature et recherchons un emploi qui correspond à tes compétences.

3

Entretien avec IMPACT

Nous avons détecté ton potentiel : il est temps de passer un entretien et peut-être quelques tests.

4

Décision de l’employeur

Après ta présentation (et éventuellement un entretien), l’employeur prend sa décision.

5

Signature du contrat

Tu es la bonne personne pour le bon poste. Félicitations pour ton nouvel emploi !