Gestionnaire de chantiers in THIMISTER-CLERMONT

  • Travail de jour
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Gestionnaire de chantiers in THIMISTER-CLERMONT

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  • 3000 - 3800
Démarrage rapide

En tant que que gestionnaire de chantiers, vous assumez l'entièreté de la gestion technique, admnistrative, commerciale et budgétaire de l'ensemble de vos différents chantiers.

Le poste

  • Superviser les conducteurs de travaux et les techniciens de chantier avec lesquels vous êtes amené à travailler
  • Assurer la bonne gestion technique et financière ainsi que le bon déroulement de vos chantiers dans le respect des délais d’exécution
  • Veiller à l’application correcte des procédures SQE sur chantiers
  • Assurer la gestion commerciale et relationnelle vis-à-vis des clients, des bureaux d’études, des architectes, des sous-traitants et des fournisseurs de vos chantiers
  • Assurer le suivi administratif de vos chantiers avec l’aide des services concernés

Régime de travail

Temps plein

Offre

  • Un salaire à la hauteur de vos compétences
  • Un travail dans une société réputée
  • Un équilibre entre vie privée et vie professionnelle

Votre profil

  • Ingénieur civil, ingénieur industriel en construction
  • Expérience probante à la gestion de chantiers d'au moins 5 ans dans une entreprise générale en construction
  • Possédant de réelles capacités de leadership
  • Ayant une très bonne capacité de communication
  • Démontrant une capacité de prise de décision
  • Sachant insuffler un bon esprit d’équipe
  • Mobile sur l'ensemble de la Wallonie (avec des chantiers dans le Namurois en début de collaboration)

Voici comment marquer des points supplémentaires

  • Disponibilité rapide
  • En possession d'une voiture personnelle
  • Connaissance du secteur

L’entreprise

Vous intégrez une société active dans la construction générale.

Atouts

  • Entreprise internationale
  • Entreprise en pleine croissance
  • Programme de formation

Votre contrat

Contrat fixe après une période d'interim

Des questions ? Demandez à Charlize

Votre nouveau job en 5 étapes

1

Candidature

Tu envoies ta candidature pour une offre d’emploi précise ou de manière spontanée.

2

Concordance

Nous examinons ta candidature et recherchons un emploi qui correspond à tes compétences.

3

Entretien avec IMPACT

Nous avons détecté ton potentiel : il est temps de passer un entretien et peut-être quelques tests.

4

Décision de l’employeur

Après ta présentation (et éventuellement un entretien), l’employeur prend sa décision.

5

Signature du contrat

Tu es la bonne personne pour le bon poste. Félicitations pour ton nouvel emploi !