Chef d'équipe en chauffage in Nivelles

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Chef d'équipe en chauffage in Nivelles

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Démarrage rapide

Vous êtes passionné par les techniques du chaud? Ce poste est fait pour vous.

Le poste

  • Vous gérez les planning avec vos ouvriers
  • Vous programmez le travail et faites le suivi
  • Vous installez, montez et raccordez les chaudières
  • Vous fabriquez et assemblez les raccords
  • Vous préparez et posez les conduites
  • Vous installez le système de ventilation
  • Vous raccordez l'installation aux différents réseaux d'énergie (électricité, eau et gaz)

Langues

  • Français (Très bien)

Certificats

  • Cedicol: Technicien agréé combustible gazeux (G1)
  • Cedicol: Technicien agréé en combustibles gazeux (G2)
  • Approbation GI (appareils atmosphériques et à condensation)
  • Approbation GII (brûleurs à tirage forcé)

Outils

  • Microsoft Office (Excel, Word, ...) (Bien)

Régime de travail

Temps plein

Offre

  • Vous serez rémunéré à la hauteur de vos compétences
  • Vous aurez la possibilité d'obtenir un CDI après une période d'intérim
  • Vous êtes disponible immédiatement

Votre profil

  • Vous avez une expérience en tant que chef d'équipe de minimum 2 ans
  • Vous avez une expérience en tant que chauffagiste de minimum 5 ans
  • Vous êtes en possession des agréments L, G1, G2
  • Vous êtes en possession du permis B
  • Vous avez une connaissance en électricité
  • Vous êtes capable de lire des plans
  • Vous êtes minutieux, aimez le travail bien fait
  • Vous pouvez travailler en toute autonomie
  • Vous connaissez les termes liés à votre métier
  • Vous êtes capable de faire des devis et le suivi des commandes de matériels
  • Vous respectez les délais impartis

Voici comment marquer des points supplémentaires

  • Disponibilité rapide
  • Connaissance du secteur
  • Expérience professionnelle pertinente

L’entreprise

Vous rejoindrez une société familiale spécialisée dans le chauffage.

Atouts

  • Entreprise familiale
  • Atmosphère familiale

Votre contrat

Contrat fixe après une période d'interim

Des questions ? Demandez à Marie

Votre nouveau job en 5 étapes

1

Candidature

Tu envoies ta candidature pour une offre d’emploi précise ou de manière spontanée.

2

Concordance

Nous examinons ta candidature et recherchons un emploi qui correspond à tes compétences.

3

Entretien avec IMPACT

Nous avons détecté ton potentiel : il est temps de passer un entretien et peut-être quelques tests.

4

Décision de l’employeur

Après ta présentation (et éventuellement un entretien), l’employeur prend sa décision.

5

Signature du contrat

Tu es la bonne personne pour le bon poste. Félicitations pour ton nouvel emploi !