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Chauffagiste G2 in Bruxelles

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Chauffagiste G2 in Bruxelles

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Technicien chauffagiste G2 expérimenté ? Envie d’intervenir sur des installations variées et de rejoindre une structure stable avec perspective long terme ? Cette opportunité vous concerne.

Le poste

  • Vous réalisez l’entretien et le dépannage de chaudières gaz (résidentielles et collectives).
  • Vous effectuez les contrôles périodiques et rédigez les attestations obligatoires.
  • Vous analysez les pannes et proposez des solutions adaptées.
  • Vous procédez au remplacement de chaudières et de boilers.
  • Vous intervenez de manière autonome chez les clients particuliers et professionnels.

Offre

  • Mission en intérim avec réelle perspective de CDI.
  • Temps plein de jour.
  • Salaire entre 18€ et 24€ brut/heure selon expérience.
  • Véhicule de service pour les interventions.
  • Environnement stable avec possibilités d’évolution.

Votre profil

  • Vous disposez de la certification G2 valide.
  • Vous justifiez minimum 3 ans d’expérience en chauffage gaz.
  • Vous travaillez de manière autonome et structurée.
  • Vous communiquez clairement avec les clients.
  • Vous possédez le permis B.

L’entreprise

Notre client est une entreprise spécialisée en maintenance et dépannage de chauffage à Bruxelles. Active en résidentiel et chaufferies collectives, elle mise sur qualité, réactivité et stabilité long terme.

Atouts

  • Entreprise familiale
  • Différentes agences
  • Possibilités d'évolution
  • Programme de formation

Votre contrat

Contrat fixe après une période d'interim

Des questions ? Demandez à Odile

Votre nouveau job en 5 étapes

1

Candidature

Tu envoies ta candidature pour une offre d’emploi précise ou de manière spontanée.

2

Concordance

Nous examinons ta candidature et recherchons un emploi qui correspond à tes compétences.

3

Entretien avec IMPACT

Nous avons détecté ton potentiel : il est temps de passer un entretien et peut-être quelques tests.

4

Décision de l’employeur

Après ta présentation (et éventuellement un entretien), l’employeur prend sa décision.

5

Signature du contrat

Tu es la bonne personne pour le bon poste. Félicitations pour ton nouvel emploi !