Als Projectleider sta je in voor:

• Verantwoordelijk voor meerdere projecten in energetische renovaties en restauratie van monumenten.
• Projecten zijn steeds overheidsopdrachten.
• Hoofd­aanspreekpunt voor klanten en architecten, met regelmatige afstemming over voortgang en wijzigingen.
• Beheer van bestellingen en organisatie van onderaannemers, met focus op tijdige materiaal- en dienstlevering.
• Regelmatige werfcontroles en deelname aan werfvergaderingen om voortgang te bewaken en bij te sturen.
• Aansturen en motiveren van eigen arbeiders en onderaannemers, met aandacht voor kwaliteit en veiligheid.
• Nauwe opvolging van projecten tot en met de oplevering.
• Regelmatige rapportering aan zaakvoerder en hoofd uitvoering over voortgang en knelpunten.

Wat bieden wij aan?

• Vast contract van onbepaalde duur met veel vrijheid in agenda‑planning (al dan niet na een inloopperiode van Impact).
• 32 vakantiedagen, aangevuld met anciënniteitsverlof.
• Groeibedrijf met ruime ontwikkelingskansen en een meer dan marktconform salaris op basis van ervaring en prestaties.
• Individuele bonus gekoppeld aan jaarresultaten en KPI’s.
• Bedrijfswagen + tank-/laadkaart
• Groepsverzekering
• Arbeidsongeschiktheidsverzekering
• Eindejaarspremie
• Maaltijdcheques
• GSM + abonnement
• Laptop
• Sterke teamcultuur met etentjes, BBQ’s, teambuildings en zelfs reisjes (zoals Lissabon).
• Werken in een gloednieuw bedrijfsgebouw in Ninove, vlak bij de autosnelweg.

Wie zoeken we?

• Master Bouwkunde (of gelijkwaardig door ervaring) en eerste relevante ervaring als projectleider.
• Ervaring met het aansturen van 10–20 medewerkers op de werf; sterk teamgericht in een cultuur van samenwerking.
• Sterke communicator die oplossingsgericht werkt en vlot schakelt met architecten en betrokken partijen; deelname aan tweewekelijkse planningssessies.
• Cijfermatig sterk: opstellen van vorderingsstaten, opvolgen van herzieningsformules en verletdagen; betrouwbaar en kwaliteitsbewust, met oog voor veiligheid.
• Planmatig en zelfstandig met ervaring in planningstools; strakke deadlines en continu bijsturen van de planning schrikken niet af.
• Bereid om te reizen door heel Vlaanderen en occasioneel naar Wallonië; aanwezigheid op kantoor minstens één keer per week.
• Professioneel en communicatief in contact met klanten en leveranciers; commerciële feeling is een pluspunt voor onderhandelingen.

Onze klant is actief in de bouwsector en met meer dan 20 jaar ervaring zijn ze specialist in hun vak. Je kan bij hen terecht voor alles van daken, gevelwerken, algemene bouwwerken ... Het bedrijf hecht veel belang aan haar werknemers en voorziet regelmatig opleidingen. De familiale kmo-sfeer stelt je meteen op je gemak en samen worden er mooie projecten verwezenlijkt.

• Familiebedrijf
• Familiale sfeer
• Opleidingsprogramma

Onmiddellijk vaste indienstname